Diversity Management hat die Aufgabe, Diversität unter den Mitarbeitern nicht nur zu schaffen, sondern aktiv dafür zu sorgen, dass Mobbing oder Diskriminierung verhindert werden.
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Donnerstag, 18. März 2021
Herausforderung Diversity Management: Tipps für mehr Vielfalt in der Belegschaft und zur Steigerung des Unternehmenserfolgs
